合肥高新區全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設“兩個(gè)責任”，積極探索新形勢下國企黨風(fēng)廉政建設的新舉措、新辦法，果斷亮出“四把利劍”，營(yíng)造出廉潔高效、風(fēng)清氣正的良好氛圍。

狠抓制度建設，架設“高壓線(xiàn)”。按照“管用、精簡(jiǎn)”的原則，對規章制度進(jìn)行全面清理，修訂和新定規章制度54項，把權力關(guān)進(jìn)制度的籠子里。按照“清晰、高效”的原則，根據企業(yè)“3+2”業(yè)務(wù)體系，重新建立工作流程46項，用制度管權管事管人。同時(shí)，加強制度執行檢查和督查督辦，強化領(lǐng)導干部的表率作用，確保各項制度行得通、用得好、取實(shí)效。

排查風(fēng)險登記，念好“緊箍咒”。針對企業(yè)員工從事崗位的工作性質(zhì)、崗位職責、工作范圍，采取自己找、群眾提、領(lǐng)導點(diǎn)、互相查、組織評、集體定的方式，從人、財、物3個(gè)方面，認真分析并查找出個(gè)人崗位存在或潛在的風(fēng)險內容及表現形式，認真查找業(yè)務(wù)流程、關(guān)鍵環(huán)節、制度執行等方面存在或可能存在的廉政風(fēng)險點(diǎn)45條，其中高風(fēng)險有9條，中風(fēng)險有18條，低風(fēng)險有18條。針對存在的風(fēng)險點(diǎn)，認真細化、分析風(fēng)險的內容及其表現形式，逐一制定整改措施，最大限度地降低廉政風(fēng)險。

完善廉政檔案，打好“防疫針”。建立廉政檔案管理體系，確保材料歸檔全面、真實(shí)、及時(shí)、準確。要求每個(gè)建檔人員按規范要求認真填寫(xiě)個(gè)人基本情況、工作簡(jiǎn)歷和重要事項，及時(shí)掌握黨員干部廉潔從政情況，從源頭上進(jìn)一步加強對黨員干部的教育、管理和監督。

堅持民主集中制，筑牢“防火墻”。企業(yè)重大經(jīng)營(yíng)管理事項必須經(jīng)黨支部研究討論后，再由董事會(huì )或經(jīng)理層按照民主集中制原則作出決定。堅持司務(wù)公開(kāi)，及時(shí)公開(kāi)干部任免、重大工作推進(jìn)及完成情況、重要工作督查督辦情況，讓權力在陽(yáng)光下運行。（合肥市紀委監委）