各部門(mén)：
現將《關(guān)于切實(shí)做好夏季高溫防暑降溫工作的通知》（合安辦〔2014〕57號）轉發(fā)給你們，請你們按照通知要求，切實(shí)做好夏季高溫防暑降溫工作。
合安辦〔2014〕57號
關(guān)于切實(shí)做好夏季高溫防暑降溫工作的通知
各縣（市、區）人民政府、開(kāi)發(fā)區管委會(huì )，市安委會(huì )成員單位，各相關(guān)企業(yè)：
為進(jìn)一步做好高溫天氣防暑降溫工作，有效預防和控制高溫中暑及高溫作業(yè)引發(fā)的各類(lèi)事故，切實(shí)維護勞動(dòng)者安全健康權益，現就做好高溫天氣防暑降溫有關(guān)事項通知如下：
一、高度重視夏季高溫防暑降溫工作
各縣區要高度重視夏季高溫天氣防暑降溫工作，切實(shí)加強領(lǐng)導，提前籌劃，及時(shí)對本地區防暑降溫工作進(jìn)行安排部署，督促用人單位切實(shí)做好防暑降溫工作，嚴防高溫中暑和高溫作業(yè)引發(fā)各類(lèi)事故。
二、切實(shí)落實(shí)用人單位防暑降溫主體責任
用人單位要強化防暑降溫責任意識，結合本單位的作業(yè)特點(diǎn)，合理安排職工在高溫天氣的工作時(shí)間，適當調整夏季高溫作業(yè)勞動(dòng)和休息制度；加大防暑降溫經(jīng)費的投入，配備必要的通風(fēng)或降溫設備，為勞動(dòng)者提供必要的個(gè)體防護用品和防暑降溫所需的清涼飲料及保健用品，改善勞動(dòng)條件和作業(yè)環(huán)境，保障勞動(dòng)者的身心健康。
對已發(fā)生職業(yè)性中暑事故的，企業(yè)應及時(shí)開(kāi)展救治工作，并將事故情況及時(shí)報同級安全監管部門(mén)。
(一) 嚴格遵守高溫作業(yè)時(shí)間要求
作業(yè)單位應根據國家安監總局、衛生部、人社部和全國總工會(huì )《防暑降溫措施管理辦法》(安監總安健〔2012〕89號)的要求，并按照氣象部門(mén)發(fā)布的天氣預報的信息，嚴格遵守高溫作業(yè)時(shí)間要求：
1、日最高氣溫達到
2、日最高氣溫達到
3、日最高氣溫達到
4、因生產(chǎn)或急搶險需要，不能按規定停止高溫作業(yè)或不能暫停高溫時(shí)段露天工作的單位，應做好防暑降溫工作，減少高溫接觸時(shí)間，同時(shí)做好防止高溫中暑的應急準備工作。
(二)切實(shí)做好高溫津貼和防暑降溫用品發(fā)放工作
對從事高溫作業(yè)的勞動(dòng)者，用人單位應按照安徽省人社廳、安監局、衛生廳、總工會(huì )等四部門(mén)《關(guān)于我省企業(yè)高溫季節津貼標準的通知》(皖人社發(fā)〔2011〕34號)，以不低于每人每工作日10元的標準向勞動(dòng)者發(fā)放高溫補貼。同時(shí)，用人單位要做好對從事高溫作業(yè)勞動(dòng)者的防暑降溫飲料和必需藥品發(fā)放工作，防暑降溫飲料和必需藥品不得沖抵高溫津貼。
三、加大監督檢查力度
各縣區要針對夏季高溫安全生產(chǎn)工作的特點(diǎn)，加大對建筑工地、露天作業(yè)場(chǎng)所、存在高溫作業(yè)崗位用人單位監督檢查力度，重點(diǎn)對用人單位防暑降溫各項措施落實(shí)、高溫津貼發(fā)放、中暑職工工傷保險待遇等情況進(jìn)行監督檢查；對違反國家有關(guān)規定、危害職工身體健康的行為，要依法進(jìn)行查處，責令用人單位認真整改，并加強對整改情況的跟蹤檢查，確保整改措施落實(shí)到位。
市安全監管局將對各區縣和存在高溫作業(yè)的用人單位貫徹落實(shí)防暑降溫工作情況開(kāi)展檢查。
四、加強宣傳教育
各縣區要開(kāi)展形式多樣宣傳活動(dòng)，普及防暑降溫和相關(guān)法律法規知識，增強自救互救能力。各用人單位要結合本單位高溫作業(yè)的實(shí)際，對勞動(dòng)者進(jìn)行防暑和中暑急救宣傳教育，增強勞動(dòng)者在高溫天氣下工作的自我勞動(dòng)保護能力。
合肥市安全生產(chǎn)委員會(huì )辦公室